Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Pertanian di Pemerintah Kota Prabumulih. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Dinas …
Tujuan penelitian untuk mengukur kinerja keuangan pemerintah daerah dua kabupaten induk di Provinsi Sumatera Selatan, yaitu Kabupaten Musi Rawas dan Kabupaten Muara Enim. Teori yang digunakan…
Penelitian ini bertujuan untuk melihat bagaimana kinerja keuangan antara perusahaan pertambangan asing dan domestik di Indonesia periode 2012-2016. Selain itu, penelitian ini juga men…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menilai apakah kinerja pada 13 Pemerintah Kabupaten dan 4 Pemerintah Kota di Sumatera Selatan sudah ekonomis, efisien, dan efektif. Dengan meng…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan terhadap kinerja karyawan pada PT. PLN (persero) UIP sumbagsel (studi kasus : departemen SDM), populasi dalam penelitian ini adalah selu…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh kompensasi finansial terhadap kinerja karyawan pada Fakultas Kedokteran Universitas Sriwijaya. Populasi dari penel…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan menilai kinerja keuangan perusahaan sub sektor semen yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2013-2017 ditinjau dari rasio likuiditas, rasio sol…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kinerja keuangan Koperasi Karyawan Patra PT. Pertamina (Persero) RU III. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder yang merupakan lapor…
Penelitian ini dilakukan adalah untuk mengetahui bagaimana efektivitas penerapan audit manajemen atas fungsi sumber daya manusia khususnya pada fungsi perencanaan, rekrutmen, seleksi dan penempatan…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat perbedaan antara metode ROI dan metode EVA sebagai alat untuk menilai kinerja keuangan pada PT. Bukit Asam (Persero) Tbk. Penelitian dilaku…
Good Corporate Governance (GCG) dan Corporate Social Responsibility (CSR) dapat membantu perusahaan dalam menghadapi tantangan dan resiko yang akan dihadapi serta merupakan langkah strategis dalam …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Remco Palembang. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh jumlah karyawan …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan PT Rasa Prima Selaras Kota Palembang. Penelitian ini dengan menggunakan pendekatan kuantitat…
Penelitian ini bertujuan untuk menilai, menguji, dam memberikan bukti secara empiris mengenai pengaruh penerapan anggaran berbasis kinerja terhadap kinerja aparatur pemerintah daerah pada Badan Per…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui adakah pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada PT. Indo Prima Jaya Palembang. Populasi dalam penelitian ini mengamb…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan PT. PGAS Solution Palembang. Teknik pengumpulan data yang dilakukan adalah secara sensus de…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kinerja lingkungan terhadap kinerja keuangan melalui pendekatan eco-efficiency. Kinerja lingkungan sebagai variabel independen diukur dengan mengg…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan PTPN VII Unit Kebun Kelapa Sawit Betung Krawo. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh karyawan PTPN …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui perbedaan antara pengukuran kinerja reksa dana saham konvensional dengan menggunakan metode Sharpe dan Treynor. Populasi penelitian ini …
Penelitian ini bertujuan untuk mencari tahu pengaruh kinerja keuangan (Variabel Independen) terhadap return saham (Variabel Dependen). Kinerja ning Ratio, Debt to Equity Ratio, dan…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adakah pengaruh insentif terhadap kinerja karyawan di PT Panen Jaya Sepasang Palembang. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantita…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada PT.SP2J Palembang Variabel dalam penelitian ini adalah kepemimpinan sebagai variabel i…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis berapa besar pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.PLN ( persero ) pembangkitan sumatera bagian selatan. Populasi dari…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan PT Gajah Mada Sarana Palembang. Populasi dan penelitian ini adalah seluruh karyawan …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana penilaian kinerja perusahaan melalui metode Balanced Scorecard. Dimana tujuan utamanya adalah untuk mengetahui berbagai perspektif yan…
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di Hotel dan Restaurant Dinesti Kayu Agung. Responden dari penelitian ini adalah seluruh jumlah karyawan d…
Masalah kinerja sudah menjadi masalah yang umum yang dihadapi oleh setiap perusahaan ataupun instansi pemerintahan. Upaya meningkatkan kinerja tidak hanya bersumber dari satu f…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis berapa besar pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai di Lembaga Penjaminan Mutu Pendidikan (LPMP) Sumatera Selatan. Pop…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja guru SMP Negeri 1 Buay Pemaca di Kecamatan Buay Pemaca, Ogan Komering Ulu Selatan. Pene…