Krisis energi kayu sumber daya pembaharuan

Edition

-

ISBN/ISSN

-

Collation

xii, 125 hlm. ; 21 cm

Series Title

-

Call Number

333.953 9 Eck k

Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Penerapan Sistem Akuntansi Ke…

Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan secara empiris pengaruh kompetensi SDM, penerapan sistem akuntansi keuangan daerah (SAKD), pemanfaatan teknologi informasi, dan sistem pengendalia…

Efektivitas Fungsi Penilaian Kinerja dan Fungsi Kepuasan Kerja Terhadap…

Skripsi ini bertujuan untuk mengetahui efektivitas dari program-program dan aktivitas- aktivitas yang dilakukan PT. Pacific Prestress Indonesia dalam mengelola fungsi sumber daya manusiannya. Sumb…

Evaluasi Terhadap Proses Seleksi Karyawan Serta Penilaian Kinerja Pada PT. PL…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efektivitas fungsi sumber daya manusia pada PT. PLN (Persero). Untuk mencapai tujuan penelitian, maka digunakan audit manajemen dengan membandingk…

Analisis faktor – faktor persiapan pemerintah daerah dalam mnerapkan standa…

Penelitian ini meneliti faktor – faktor yang mempengaruhi kesiapan Pemerintah Kota Palembang dalam menerapkan Peraturan Pemerintah (PP) No. 71 Tahun 2010 tentang standar akuntansi Pemerintahan (S…

Audit manajemen sebagai sarana untuk menilai efektivitas fungsi sumber daya m…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa efektiv fungsi sumber daya manusia pada PT Bank Sumsel Babel Cabang Palembang. Penelitian ini merupakan penelitian dekristif dengan pendekatan stu…

Analisis faktor-faktor yang memengaruhi kualitas informasi pelaporan keuangan…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh sumber daya manusia, pemanfaatan teknologi dan pengawasan keuangan daerah terhadap ketepatan waktu pelaporan keuangan pada SKPD Kabupaten Ogan Ili…

Audit manajemen fungsi sumber daya manusia pada PT. Ulima Nitra di Palembang

Manajemen sumber daya manusia memiliki peranan penting bagi setiap perusahaan. Dengan adanya manajemen sumber daya manusia yang baik, ditujukan dengan peningkatan kontribusi yang dapat diberikan ol…

Audit Manajemen Dalam Menilai Efisiensi dan Efektiritas Fungsi Sumber Daya Ma…

PT. Pelabuhan Indonesia II (Persero) Cabang Palembang adalah sebuah perusahaan yang bergerak dalam bidang jasa kepelabuhanan dan logistik yang berkomitmen untuk menyediakan dan mengoperasikan jas…

Evaluasi sistem pengendalian intern pada sumber daya manusia di PT. Badja Bar…

Pengelolaan sumber daya manusia yang tepat merupakan kunci keberhasilan perusahaan untuk mencapai tujuannya. Pengendalian intem harus dilaksanakan seefektif mungkin untuk mengetahui beberapa permas…

Evaluasi pengendalian intern fungsi sumber daya manusia pada PT. Interbis Sej…

Penelitian ini bertujuan untuk melihat bagaimana pelaksanaan fungsi sumber daya manusia yang sudah dilakukan, oleh karena itu penulis berkeinginan untuk meneliti dan memastikan apakah pelaksanaan f…

Rancang bangun sistem informasi sumber daya manusia (SISDM) dalam pengembanga…

Sistem Informasi Sumber Daya Manusia (SISDM) merupakan suatu sistem informasi yang digunakan untuk menyimpan, mengelola, dan memberikan suatu keluaran yang berguna bagi suatu perusahaan atau orga…

Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi penyerapan tenaga kerja sektor perta…

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh variabel tingkat upah, jenis kelamin, produktivitas, pendidikan, dan pelatihan terhadap jumlah penyerapan tenaga kerja sektor pertanian di Pro…

Evaluasi fungsi sumber daya manusia pada Lottemart Wholesale Palembang

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi atas fungsi sumber daya manusia serta memberikan saran dan rekomendasi dari temuan kelemahan yang terdapat pada LotteMart Wholesale Palembang. Aktivita…

Penerapan konsep akuntansi sumber daya manusia pada laporan keuangan (Studi k…

Sumber daya manusia yang handal sangat diperlukan dalam memberikan pelayanan jasa kesehatan kepada masyarakat. Untuk mendapatkan sumber daya manusia yang handal diperlukan biaya yang tidak sedikit.…

Efektivitas penerapan sanksi administrasi dalam meningkatkan kepatuhan membua…

Penelitian ini memfokuskan pada efektivitas penerapan sanksi yang bertujuan untuk mendeskripsikan Efektivitas Penerapan Sanksi Administrasi dalam Meningkatkan Kepatuhan Membuat Akta Kelahiran pada …