Skripsi
HUBUNGAN ANTARA HUMAN CAPITAL DAN KUALITAS AUDITOR DI BADAN PEMERIKSA KEUANGAN (BPK) PROVINSI SUMATERA SELATAN
Penelitian ini bertujuan untuk menguji apakah terdapat hubungan yang sigrufikan antara human capital dan kualitas auditor pada auditor pemerintah khususnya Badan Pemeriksa Keuangan dan untuk mengetahui pengaruh hubungan dari human capital secara simultan maupun parsial terhadap kualitas auditor di Badan Pemeriksa Keuangan. Data yang digunakan adalah data primer yang diperoleh dari penyebaran kuesioner langsung kepada responden melalui bagian sumber daya manusia di Badan Pemeriksa Keuangan Provinsi Sumatera Selatan. Metode analisis yang digunakan adalah analisis kuantitatif, dengan model regresi berganda. Variabel penelitian terdiri atas tingkat pendidikan formal (X1), tingkat pengalaman kerja (X2), tingkat kualifikasi profesi (X3), independensi auditor (Xi), Continuing Professional Development (X5) dan kualitas auditor sebagai variabel Y. Sampel diambil dengan teknik simple random sampling dengan menggunakan rumus Taro Yamane sehingga diperoleh empat puluh dua auditor yang dijadikan sampel dalam penelitian ini. Hasil penelitian menunjukkan seluruh variabel independen secara simultan berpengaruh positif terhadap variabel dependen. Berarti didapatkan bahwa human capital sebagai variabel yang berpengaruh signifikan terhadap kualitas auditor jika diterapkan secara simultan. Namun jika diterapkan secara parsial maka hanya variabel continuing professional development yang berpengaruh signifikan sedangkan tingkat pendidikan formal, pengalaman kerja, tingkat kualifikasi auditor, dan independensi auditor tidak berpengaruh secara signifikan terhadap kualitas auditor. Berdasarkan hasil analisis, maka penulis menyarankan pemberian penghargaan karena kualitas kerja yang baik lebih diperbanyak. Hal ini akan menambah motivasi auditor untuk bekerja lebih baik hingga akhimya dapat meningkatkan kualitas auditor tersebut.
Inventory Code | Barcode | Call Number | Location | Status |
---|---|---|---|---|
1207001020 | T40331 | T403312012 | Central Library (Referens) | Available but not for loan - Not for Loan |
No other version available