Image of PENGARUH PENILAIAN KINERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANK RAKYAT INDONESIA (Persero) CABANG KAYU AGUNG KABUPATEN OGAN KOMERING ILIR

Skripsi

PENGARUH PENILAIAN KINERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANK RAKYAT INDONESIA (Persero) CABANG KAYU AGUNG KABUPATEN OGAN KOMERING ILIR

Penilaian

0,0

dari 5
Penilaian anda saat ini :  

PT Bank Rakyat Indonesia merupakan salah satu bank umum yang telah lama berada di Indonesia yang juga memegang peranan penting dalam pembangunan ekonomi. Kinerja karyawan merupakan suatu fungsi dari motivasi dan kemampuan untuk menyelesaikan tugas dan pekerjaan . Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana pengaruh penilaian kinerja terhadap kinerja pegawai pada PT BRI cabang Kayuagung, Kabupaten OKI. Penilaian prestasi kerja adalah proses untuk mengukur prestasi kerja pegawai berdasarkan peraturan yang telah ditetapkan, dengan cara membandingkan hasil kerjanya dengan persyratan deskripsi pekerjaan yaitu standar pekerjaan yang telah ditetapkan selama periode tertentu. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara penilaian kinerja terhadap kinerja karyawan, hal ini berdasrkan hasil pengujian hipotesis yang diperoleh dimana nilai thimng lebih kecil dari nilai ttabei (0,669 < 2,056) maka keputusannya adalah menerima hipotesis nol (Ho) dan menolak hipotesis altemative (Ha), sedangkan berdasarkan perhitungan koefisien korelasi (R) diperoleh nilai sebesar 0,017, hal ini menunjukan bahwa hubungan variable penilaian kinerja dengan kinerja karyawan sangat rendah dan bernilai positif, serta hasil perhitungan koefisien determinasi diperoleh nilai r2 = 0,017. Hal ini berarti variabel kinerja karyawan dipengaruhi oleh variabel penilaian kinerja hanya sebesar 1,7%, sedangkan sisanya 98,3 % dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti.

Availability
Inventory Code Barcode Call Number Location Status
1307000818T45829T458292013Central Library (REFERENCES)Available but not for loan - Not for Loan
Detail Information
Series Title
-
Call Number
T458292013
Publisher
Inderalaya : Prodi Manajemen, Fakultas Ekonomi Universitas Sriwijaya.,
Collation
xvii, 90 hlm.; tab.; 29 cm.
Language
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Classification
658.306 07
Content Type
Text
Media Type
-
Carrier Type
-
Edition
-
Subject(s)
Kinerja karyawan
Ekonomi Manajemen.
Specific Detail Info
-
Statement of Responsibility
Other version/related

No other version available

File Attachment
Comments
You must be logged in to post a comment