Skripsi

PENGARUH GAJI TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN DI PT. PP LONDON SUMATRA Tbk, KANTOR CARANG PALEMBANG

---

Penilaian

---

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis seberapa besar pengaruh gaji terhadap disiplin kerja karyawan di PT. PP London Sumatra Kantor Cabang Palembang. Variabel bebas dari penelitian ini adalah gaji, dan variabel terikat dari penelitian ini adalah disiplin kerja. Penelitian ini menggunakan data primer berupa kuesioner yang diberikan kepada responden . Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaji memiliki pengaruh yang lemah terhadap disiplin kerja karyawan. Dari model regresi yang dihasilkan menunjukkan bahwa gaji tidak dapat mempengaruhi disiplin keija karyawan di PT. PP London Sumatra Kantor Cabang Palembang. Faktor-faktor lain di luar penelitian yang mempengaruhi disiplin kerja karyawan adalah gaya kepemimpinan pimpinan PT. PP London Sumatra Kantor Cabang Palembang dan motivasi yang diberikan perusahaan kepada karyawan. Kata Kunci: gaji, disiplin kerja

---

Availability

Inventory Code	Barcode	Call Number	Location	Status
1307000767	T45698	T456982013	Central Library (REFERENCES)	Available but not for loan - Not for Loan

Detail Information

Series Title

-

Call Number

T456982013

Publisher

Inderalaya : Prodi Manajemen, Fakultas Ekonomi Universitas Sriwijaya., 2013

Collation

xviii, 64 hlm.; Ilus., tab.; 29 cm.

Language

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Classification

658.322 507

Content Type

Text

Media Type

unmediated

Carrier Type

unspecified

Edition

-

Subject(s)

gaji, disiplin kerja
Manajemen

Specific Detail Info

-

Statement of Responsibility

HALIM

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment