Skripsi

PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KESEMPATAN PROMOSI JABATAN PADA PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO) UNIT KERTAPATI PALEMBANG

---

Penilaian

---

Penelitian ini berjudul “Pengaruh Penilaian Prestasi Keija Karyawan terhadap Kesempatan Promosi Jabatan pada PT KAI Umt Kertapati (Persero) Palembang. Tujuan penelitian ini PT KARPe m?8ntahU1 ?elaksanaan Perian prestasi kerja dan promosi jabatan pada hpmm t T l' ,Dlsamping ltu’ untuk mengetahui dan menganalisis faktor yang paling berpengaruh terhadap promosi jabatan di PT KAI(Persero). Penelitian ini meruDakaf penehtran bcrsrfat Deskriptif. Teknik sampling yang digunakan adalah dengan menggunakan nonprobability sampling. Sampel yang diambil dalam penelitian ini adalah sebanyak 100 responden terdiri dari SDM akuntansi, keuangan, aset, sarana, jalan rel dan jembatan dan operasi. Penelitian mi menggunakan data primer yang d peroleh melaluTkuTsW cS metode anahsisrs Regresi Sederhana sebagai teknik analisis daTaHasd Zntrr menunjukkan bahwa secara simultan variabel Penilaian Prestasi P ene litian yang signifikan sebesar 0,705 (70.5%) dan dapat diterima. mempunyai Pe[1B*roh kata kunci: penilaian, prestasi, kerja, promosi, jabatan

---

Availability

Inventory Code	Barcode	Call Number	Location	Status
2107000709	T46674	T466742014	Central Library (REFERENCES)	Available but not for loan - Not for Loan

Detail Information

Series Title

-

Call Number

T466742014

Publisher

Inderalaya : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Sriwijaya., 2014

Collation

xii, 65 hlm.; tab.; 29 cm.

Language

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Classification

658.310 07

Content Type

Text

Media Type

-

Carrier Type

-

Edition

-

Subject(s)

Promosi jabatan
Ekonomi Manajemen.

Specific Detail Info

-

Statement of Responsibility

MI

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment