Image of PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT PERKEBUNAN NUSANTARA VII (Persero) UNIT USAHA CINTA MANIS DI BIDANG PENGOLAHAN KABUPATEN OGAN ILIR

Skripsi

PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT PERKEBUNAN NUSANTARA VII (Persero) UNIT USAHA CINTA MANIS DI BIDANG PENGOLAHAN KABUPATEN OGAN ILIR

Penilaian

0,0

dari 5
Penilaian anda saat ini :  

Motivasi kerja karyawan sangat mempengaruhi kinerja karyawan, semakin tinggi motivasi maka semakin tinggi pula kinerja karyawan begitu pula sebaliknya. Kinerja merupakan salah satu faktor untuk mengevaluasi tujuan perusahaan yang telah ditetapkan sebelumnya apakan tujuan tersebut dapat • tercapai secara efektifdan efisien atau tidak. Penelitian ini dilakukan pada PT. Perkebunan Nusantara VII (Persero) Unit Usaha Cinta Manis, Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui seberapa besar pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja. Sampel yang digunakan adalah karyawan karyawan PT Perkebunan Nusantara VII (Persero) Unit Usaha Cinta Manis di Bidang Pengolahan dimana jumlah sampel pada penelitian ini sebanyak 55 responden dengan menggunakan metode sensus. Analisis yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, dan analisis regresi linier. Hasil penelitian yang dilakukan pada PT Perkebunan Nusantara VII (Persero) Unit Usaha Cinta Manis di Bidang Pengolahan diperoleh kesimpulan penelitian sebagai berikut : motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja dan Secara keseluruhan, pengaruh motivasi kerja memiliki hubungan yang cukup kuat dimana kinerja karyawan dipengaruhi oleh faktorfaktor yang diteliti sebesar 71,4%. Hal ini dapat dilihat dari hasil penelitian koefesien Determinasi dimana hasilnya sebesar 71,4% sedangkan sisanya 28,6% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak di teliti. Kata kunci: motivasi, kinerja, efektifdan efisien.

Availability
Inventory Code Barcode Call Number Location Status
1207002094T45607T456072012Central Library (REFERENCES)Available but not for loan - Not for Loan
Detail Information
Series Title
-
Call Number
T456072012
Publisher
Inderalaya : Prodi Manajemen, Fakultas Ekonomi Universitas Sriwijaya.,
Collation
xvii, 90 hlm.; tab.; 29 cm.
Language
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Classification
658.314 07
Content Type
Text
Media Type
-
Carrier Type
-
Edition
-
Subject(s)
Kinerja karyawan
Ekonomi Manajemen.
Specific Detail Info
-
Statement of Responsibility
Other version/related

No other version available

File Attachment
Comments
You must be logged in to post a comment