Text
Efektivitas fungsi penggajian tenaga kerja non Pegawai Negeri Sipil pada Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Kabupaten Ogan Ilir
Penelitian ini membahas tentang efektivitas fungsi penggajian tenaga kerja non-pegawai negeri sipil pada Rumah Sakit Umum Da€rah Kabupaten Ogan Ilir pada tahun 2016. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah tahapan-tahapan yang ada pada pengauditan manajemen. Peneliti juga menggunakan Manogement Control Questionaires (MCQ) sebagai sarana untuk menguji pengendalian manajemennya sehingga dapat diperoleh hasil penelitian yang menunjukkan apakah fungsi tersebut berjalan secara efektif dan efisien. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat bagian-bagian pada fungsi penggajian tenaga kerja non-pegawai negeri sipil yang belum efektif dan efisien atau belum sesuai dengan laiteriA yaitu pada bagian pemberian gaji, besarnya gaji dan pelatihan kerja pada karyawan.
No copy data
No other version available