Text
Pengaruh gaya kepemimpinan otoriter terhadap kinerja pegawai di kantor Kecamatan Prabumulih Timur Kota Prabumulih
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan otoriter terhadap kinerja pegawai di kantor Kecamatan Prabumulih Timur. Variabel dalam penelitian ini adalah kepemimpinan otoriter sebagai variabel independen dan kinerja pegawai sebagai variabel dependen. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai kantor Camat Prabumulih Timur sebanyak 66 orang. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner. Dari hasil kuesioner diperoleh data dan dianalisis dengan menggunakan analisis regresi linear sederhana. Data dalam analisis ini diolah dengan menggunakan program statistical for product and service solution (SPSS) versi 22. Hasil penelitian ini menyatakan bahwa ada pengaruh gaya kepemimpinan otoriter terhadap kinerja pegawai di kantor Kecamatan Prabumulih Timur Kota Prabumulih.
Kata Kunci : Kinerja pegawai, Kepemimpinan otoriter
No copy data
No other version available