Skripsi
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMUNIKASI ORGANISASI, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA ASN DI SEKRETARIAT DPRD PROVINSI SUMATERA SELATAN
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komunikasi Organisasi, dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja ASN di Sekretariat DPRD Provinsi Sumatera Selatan. Subjek penelitian ini adalah pegawai ASN di Sekretariat DPRD Provinsi Sumatera Selatan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yang bertujuan untuk menarik kesimpulan tentang hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner dan studi pustaka. Responden dalam penelitian ini adalah 49 orang pegawai yang dijadikan sampel. Analisis data dalam penelitian ini menggunakan Analisis Regresi Linear Berganda software STATA 17. Dengan teknik pemilihan sampel menggunakan sampling insidental kemudian menggunakan rumus slovin. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Gaya Kepemimpinan (X1) dan Budaya Organisasi (X3) berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap Kinerja Pegawai, sementara Komunikasi Organisasi (X2) berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap Kinerja Pegawai. Hal ini dapat dilihat dari hasil perhitungan dan pembahasan yang menunjukan kinerja pegawai (Y) 13,34 % mampu dijelaskan oleh Gaya Kepemimpinan (X1) , Komunikasi Organisasi (X2), dan Budaya Organisasi (X3). Sisanya 86,66% dijelaskan oleh variasi variabel lain yang tidak ada dalam model. Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan, Komunikasi Organisasi, Budaya Organisasi.
Inventory Code | Barcode | Call Number | Location | Status |
---|---|---|---|---|
2307003061 | T106279 | T1062792023 | Central Library (Referens) | Available but not for loan - Not for Loan |
No other version available