Text

Hubungan antara job demands dengan work engagement pada karyawan Bank Syariah Mandiri area Palembang

---

Penilaian

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara job demands dengan
work engagement pada karyawan Bank Syariah Mandiri area Palembang.
Hipotesis dalam penelitian ini adalah ada hubungan hubungan antara job demands
dengan work engagement pada karyawan Bank Syariah Mandiri area Palembang.
Subjek dalam penelitian ini adalah 108 karyawan Bank Syariah Mandiri area
Palembang. Metode pengumpulan data yang dipakai dalam penelitian ini
menggunakan skala job demands dan work engagement. Teknik pengambilan data
menggunakan Sampling Purposive. Hasil penelitian dianalisis dengan
menggunakan analisis korelasi Spearman Rank.
Hasil hipotesis menunjukkan bahwa ada hubungan yang signifikan antara job
demands dengan work engagement pada karyawan Bank Syariah Mandiri area
Palembang dengan nilai r=0,307 dan p=0,001 (p

---

Availability

No copy data

Detail Information

Series Title

-

Call Number

150.724 Fir h

Publisher

Inderalaya : Fak. Kedokteran., 2017

Collation

xii, 70 hlm.: ilus. ; 30 Cm + CD

Language

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Classification

150.724

Content Type

-

Media Type

-

Carrier Type

-

Edition

-

Subject(s)

Job Demands
Work Engagement

Specific Detail Info

-

Statement of Responsibility

Firda Ayu Syafitri

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment