Skripsi
PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN REKONSILIASI DATA TERHADAP KUALITAS LAPORAN REALISASI ANGGARAN PADA MITRA KERJA DI KANTOR PELAYANAN PERBENDAHARAAN NEGARA (KPPN) PALEMBANG
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi sumber daya manusia, pemanfaatan teknologi informasi dan rekonsiliasi data secara positif dan signifikan terhadap kualitas laporan realisasi anggaran pada mitra kerja di Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) Palembang. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 289 orang yang merupakan bendahara dari setiap satuan kerja se-Sumatera Selatan. Teknik pengambilan sampel adalah metode sensus dengan menggunakan data primer yang diperoleh melalui kuesioner. Jumlah kuesioner yang kembali adalah sebanyak 72 kuesioner dari 289 kuesioner yang telah disebar. Metode analisis data dalam penelitian ini adalah analisis regresi berganda (Multiple Regression Analysis). Data penelitian ini diolah dengan menggunakan program Statistical Package for Social Science (SPSS) versi 16. Hasil penelitian membuktikan bahwa kompetensi sumber daya manusia tidak berpengaruh secara positif dan signifikan, sedangkan pemanfaatan teknologi informasi dan rekonsiliasi data berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kualitas laporan realisasi anggaran pada mitra kerja di Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) Palembang.
Inventory Code | Barcode | Call Number | Location | Status |
---|---|---|---|---|
2107004369 | T62179 | T621792021 | Central Library (Reference) | Available but not for loan - Not for Loan |
No other version available